Descripción
El Cambio Efectivo no es el resultado de un esfuerzo hercúleo por parte de un persona. Un líder del cambio es crucial, pero el cambio efectivo requiere construir una masa crítica de líderes del cambio en la organización. El cambio desde arriba abajo no genera resultados a largo plazo (tampoco de abajo arriba). El cambio exitoso requiere que los directores, mandos intermedios y empleados tengan un rol en el proceso de cambio.
En este test de «Las 6 baterías del Cambio» podrás comprobar la carga de tus baterías para hacer el cambio que necesitas en tu organización de manera efectiva.