La importancia del Feedback

 La importancia del Feedback, en este video con Alexander Romero te explico que un feedback se da sobre lo que se ha hecho en un momento concreto y no sobre lo que se es (identidad) si va dirigido a la mejora. Solo si el feedback es bueno, se dará sobre la identidad.

  1. Me siento…..(tu sentir)
  2. Cuando tu haces (comportamiento específico)
  3. Y eso impacta (hace que) en …..
  4. Para terminar el comportamiento deseado y dar las gracias y que se vaya con confianza con unas palabras anticipando el logro por la otra persona

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